1月11日上午公司召開“管理人員上講臺（第二季）”活動總結會議，公司黨委副書記尹雙紅出席會議并講話。來自各部門、中心、子分公司相關負責人、授課講師及培訓專員共計70余人參加會議。

尹雙紅在講話中高度肯定了“管理人員上講臺”活動，他指出開展本次活動是公司通過“以講促學”“教學相長”方式培養新時期高素質專業化管理人員的重要抓手，各部門、中心、子分公司管理人員通過活動，系統地總結、梳理了相關專業理論和工作經驗，對進一步促進公司的知識傳承發揮了積極作用，取得了良好成效。他著重強調，一是要及時總結活動經驗。活動組織者和參與者要以本次活動為契機，不斷思考和復盤，總結成功的經驗，查找存在的差距，并明確下一步行動目標。二是要持續進行探索學習。重視學習、善于學習，是我們黨的優良傳統。公司全體員工要按照中央要求將學習貫徹始終，通過學習統一思想和行動，形成戰斗力。三是要不斷優化培訓品牌。今后公司相關部門既要維護好現有的培訓品牌，又要創新培訓思路、豐富培訓方式，不斷加強高素質專業化員工隊伍建設，有效推動公司高質量發展。

會上，對“管理人員上講臺（第二季）”活動進行了系統總結，并對獲得“最佳課程獎”“最佳創新獎”“最佳風采獎”“優秀組織獎”的員工和部門進行了表彰。